-Stukje uit de nieuwsbrief van mei

Uit de zesde training Praktische communicatie. Het Enneagram.

Het enneagram is een eeuwenoud model dat negen persoonlijkheidstypen en hun onderlinge
interactie beschrijft. Elk type heeft zijn eigen strategie die succes geeft, maar ook belemmeringen
met zich meebrengt. Het Enneagram is niet wetenschappelijk bewezen, maar een veel gebruikt model
door onder andere coaches en managers. Er is veel te vinden op het internet,inclusief verschillende testen. De types hebben soms verschillende benamingen, maar komen wel allemaal op hetzelfde neer.

Elk type met een eigen wereldbeeld, stijl en voorkeuren

1. De perfectionist wil de dingen goed en correct doen
2. De helper wil anderen helpen en daarvoor waardering
3. De winnaar wil hard werken en succesvol zijn
4. De individualist wil zijn ware gevoelens ontdekken en uitdrukken

types 5 t/m 9 vind je in de nieuwsbrief  van mei

“Ik ben nu eenmaal zo”,  gaat hier niet op.
We zijn geen Enneatype, maar hebben een Enneatype.
Het pad van persoonlijke ontwikkeling start met dit bewustzijn. Mooi toch?

Effectieve communicatie is hoogst noodzakelijk in deze tijd. Een tijd van volle, chaotische en overgereguleerde wereld met organisaties, bedrijven, zelfstandigen en individuen. Iedereen kan geïnterviewd worden.
Een potentieel geïnterviewde is hier op voorbereid en dus getraind. Alles wat u investeert betaalt zich dubbel en dwars terug. Wat kost een foutieve uitspraak of onenigheid met andere partijen? Wat verliest u met een slecht optreden en wat wint u? Waar liggen kansen voor free publicity en wat is de schade van een slecht optreden of een gemiste kans?

Het is gek dat (meer…)

Effectieve communicatie is hoogst noodzakelijk in deze tijd. Een tijd van volle, chaotische en overgereguleerde wereld met organisaties, bedrijven, zelfstandigen en individuen. Iedereen kan geïnterviewd worden. Een potentieel geïnterviewde is hier op voorbereid en dus getraind. Alles wat u investeert betaalt zich dubbel en dwars terug. Wat kost een foutieve uitspraak of onenigheid met andere partijen? Wat verliest u met een slecht optreden en wat wint u? Waar liggen kansen voor free publicity en wat is de schade van een slecht optreden of een gemiste kans?

Het is gek dat de media zo een belangrijke rol speelt in onze wereld en er toch nauwelijks aandacht besteed wordt aan mediagedrag (meer…)

Inleiding

De omgeving waarbinnen organisaties en afdelingen dienen te functioneren is volop in beweging. Vroegere zekerheden zijn weggevallen. Ontwikkelingen in de markt volgen elkaar in een hoog tempo op. Een dergelijke omgeving vraagt om flexibele organisaties en afdelingen die een heldere en door de medewerkers gedragen visie hebben die vertaald is in concrete projecten en activiteiten. De door ons georganiseerde visie-workshop stelt management- en afdelingsteams in staat om op basis van een gezamenlijke oriëntatie op de markt en de maatschappelijke ontwikkelingen, te komen tot een middellangetermijn strategie en projecten en aktiviteiten die tot doel hebben de organisatie in de gelegenheid te stellen om binnen de voortdurend veranderende omgeving het ondernemingsresultaat verder te verbeteren.

Methodische achtergrond

Het model dat Bureau NR. 10 als uitgangspunt gebruikt voor de visie-workshop, is de Creatielemniscaat van R. Coppenhagen. In dit (meer…)

Één op de vijf werknemers krijgt nu te maken met mentale gezondheidsproblemen. Het gaat om werkstress, overspannenheid en burn-out.

Volgens de Wereld Gezondheidsorganisatie is mentale gezondheid hét arbeidsrisico in de nabije toekomst. De organisatie weet ook te vertellen waar dit door komt. De belangrijkste veroorzakers van stress op het werk zijn de beleving van de werkdruk, omgang met (meer…)

Iemand heeft een klacht en u voelt zich persoonlijk aangevallen, schiet in de verdediging enzovoort.
U lijkt geen belang te hebben, want de dienst of het product is al verkocht. Mispoes. Een imago opbouwen en vertrouwen krijgen kost bakken tijd en energie. Voordat de positieve mond- tot- mond reclame een beetje voor u gaat werken bent u wel even bezig. Een imago afbreken is een fluitje van een eurocent. Steeds nieuwe klanten werven kost geld en energie. Een goede klantrelatie is reclame. (meer…)

Het is gezond de regie te voeren over je eigen (loopbaan)omstandigheden. Wanneer kom jij in beweging?

Een loopbaanvraag kan beginnen met een onbestendig gevoel in de onderbuik wanneer (meer…)